La iniciativa benefició a 13 egresados, de los cuales un 46% fueron mujeres, y buscó responder a la demanda de competencias laborales en áreas estratégicas, ampliando las oportunidades de empleo en la región.

Las capacitaciones, ejecutadas por Artikula HC, se enfocaron en tres áreas clave:

•⁠  ⁠Técnicas de grúa horquilla, con obtención de licencias clase D.

•⁠  ⁠Administración de inventarios. 

•⁠  ⁠SAP aplicado a la gestión logística, mediante el software SAP for Hanna.

Los cursos fueron 100% presencial y contaron con 184 horas de clases teóricas y prácticas. Como apoyo adicional, se instaló un taller de computación con internet satelital, facilitando el acceso a herramientas digitales para el aprendizaje.

Además, los participantes asistieron a un taller de apresto laboral, donde adquirieron habilidades para estructurar y optimizar sus currículums, fortaleciendo sus posibilidades de inserción laboral. La formación incluyó un innovador taller de realidad virtual, proporcionando una experiencia inmersiva y atractiva.